东莞厚街劳务市场近况,整顿市场秩序,助力企业用工

近日,为进一步提升人力效能,共建成长之城,维护公平、规范、竞争有序的就业环境,东莞多个镇街的人社分局开展相关工作,清理整顿人力资源市场秩序。同时,抓好疫情防控,为企业用工提供更东莞人社的力量。

东莞厚街劳务市场近况,整顿市场秩序,助力企业用工

长安:

打击非法派遣和违法开展职业介绍活动

日前,东莞市长安镇人社分局、综治办、城市管理和执法分局、市场监管分局等部门联合开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动,进一步打击非法派遣和违法开展职业介绍活动等行为。

联合执法组对新安社区辖区内的劳务派遣机构、人力资源服务机构及招聘摊点进行了执法专项检查,重点检查未经许可或备案从事人力资源服务及劳务派遣的经营活动。在对万人人力资源服务机构、万企人力资源服务有限公司花果山分公司、福瑞人力资源服务机构的检查中,发现存在未备案、证件不全等违规经营行为。监察员现场责令其立即关门,停业整顿,并指引其到人社分局办理相关证照后方可营业。

本次联合执法行动共检查人力资源服务机构、劳务派遣机构10家次,现场查处关停无证经营机构3家次。

东莞厚街劳务市场近况,整顿市场秩序,助力企业用工

长安人社分局将进一步完善监管制度体系,强化部门间协同联动,做好政策法规的宣传和舆论引导工作,加大对人力资源服务机构和劳务派遣机构的清理整顿力度,严厉打击人力资源市场违法违规行为,切实维护劳动者的合法权益,为推动长安镇人力资源市场健康发展和各类劳动者求职就业营造公平、规范、竞争有序的良好环境。

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塘厦:

开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动

根据市人社局的工作要求,塘厦镇以疏堵结合为方针,在全镇范围内开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动。

此次专项行动,以营造劳务派遣机构和经营性人力资源服务机构依法诚信经营、用工企业依法规范使用劳务派遣工、劳动者依法诚信求职就业的人力资源市场秩序生态为目标,采取强化宣传引导、加强巡视检查、多部门联合执法等方式进行。经过前期的摸排调查,人社分局对镇内人力资源服务和劳务派遣机构进行档案梳理,整理出涉诉涉访较多、未取得劳务派遣许可证擅自从事相关业务的劳务派遣机构列入重点监察名册。

日前,由人社分局、税务分局、市场监督管理分局、公安分局、城市综合管理分局等部门组成联合执法组对重点监察对象开展联合执法行动,向监管对象派发疫情防控宣传海报,要求机构工作人员及求职劳动者落实疫情防控要求,做好日常个人防护,养成戴口罩、手卫生、多通风、保持清洁的良好习惯。重点检查机构是否存在未经许可和登记擅自经营、发布虚假招工广告及就业信息等违法行为。此次联合执法行动,共检查劳务派遣机构8家、招工点1处,对被检查对象发出《劳动监察询问通知书》3份和《劳动保障监察限期改正指令书》1份,关停未办理经营许可的劳务派遣机构1家,告知其办理经营许可后方可从事劳务派遣业务。

塘厦镇人社分局将针对重点整治区域加大检查频次,落实整改措施,重拳打击无证照经营、超范围经营,发布虚假广告等违法行为,结合当前全市疫情防控的工作要求,在狠抓劳务派遣市场监管的同时,引导劳务派遣机构与用工企业对接,全力以赴助力企业用工,促进塘厦镇劳务派遣市场健康有序发展形成良性循环。

厚街:

落实人力资源机构疫情防控措施

为进一步压实疫情防控责任,确保人力资源服务机构(劳务派遣机构)和培训机构等单位的疫情防控措施落实到位,保障机构人员、企业招聘者、社会求职者、培训学校师生员工等人员健康与安全。日前厚街人社分局对辖区内人力资源服务机构和培训机构等单位开展疫情防控专项检查。

重点检查各机构是否严格落实规范佩戴口罩、体温检测、查验健康码、行程码等防控措施;检查培训机构是否按照要求停止线下教学培训活动,如发现未按相关要求执行的,当场责令整改;检查人力资源服务机构线下招聘开展情况,督促其暂停前往中高风险疫情地区招工,充分利用好网络招聘渠道,将线下招聘转移至线上进行。

厚街人社分局工作人员现场向各机构负责人强调务必做好隐患排查和应急处置准备,督促各机构落实疫情防控主体责任,指导职工做好个人防护,严格特定场所的消毒,制定疫情防控应急预案,并配备充足的防护物资等。

该分局将继续对辖区内人力资源服务机构、培训学校等进行全面巡查,压实行业主管部门防疫责任,加强组织指导,严格落实疫情防控措施,抓实抓细疫情防控工作。

横沥:

推动企业与技师学院、高训中心精准对接

日前横沥人社分局组织东莞市技师学院、东莞市高技能公共实训中心与东莞华庄电子有限公司开展校企合作交流洽谈暨职业技能等级认定宣讲会。

本次精准对接是华庄电子与技师学院、高训中心的强强联合。活动现场,技师学院和高训中心先后介绍了校方发展史、校企合作发展历程、趋势及职业技能等级认定可评价工种;随后,校方与企业代表就校企合作模式、交流协调机制、等级认定工作等问题展开交流探讨,希望建立订单式人才培养模式,实现企业需求与学生培养对接,提高人才培养专精度;组织学生到企业开展实习见习,实现实习与就业对接,助推技能型人才培养;希望借助政策窗口期,逐步推进技能等级认定工作,赋能员工与企业共成长。

横沥人社分局将以推动“横沥技谷”纵深发展为依托,不断搭建校企合作育人平台,努力形成“人才共育,成果共享”的紧密型校企合作模式;全力推进职业技能等级认定工作,助力建设“技术进步、员工成长、产业集聚”的“横沥技谷”,让更多人才扎根横沥、服务横沥,促进横沥经济社会发展高质量。

【记者】龚名扬

东莞厚街劳务市场近况,整顿市场秩序,助力企业用工

【作者】 龚名扬

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端

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