封面新闻记者 杨芮雯
7月7日，成都金牛区召开《成都市金牛区关于进一步强化要素支撑激发人才创新创业就业活力的若干措施》配套细则新闻发布会。
记者从现场获悉，金牛区“人才创新创业就业9条”配套细则分别从激励各类人才创新创业、赋能用人主体引才育才、促进科技领军人才队伍建设3个方面，制定了9条含金量高、针对性强、普惠面广的“干货”配套举措，覆盖面更广、能动性更强、服务圈更优。
其中，人才引进是“人才创新创业就业9条”的重点关注内容之一。
据了解，“人才创新创业就业9条”细则中，有5条主要聚焦建圈强链，面向轨道交通、工业无人机等10+1重点产业链，对相关链主企业引进的应届博士和硕士毕业生连续三年分别给予共计7.2万元、3.6万元的生活补贴。
“人才创新创业就业9条”明确：符合条件的用人单位，每柔性引进1名战略科学家，可以按上一年度已支持劳务报酬的50%一次性给予用人单位*高100万元的引才补贴；每引进1名科技领军人才，可按上一年度已支付劳务报酬的20%一次性给予用人单位*高50万元的引才补贴。此外，细则还明确了总工会劳模和工匠人才的补贴标准。
同时，对年龄在45周岁以下新落户且工作在金牛区的三类青年人才连续两年给予每人每年3600元生活消费礼包；对符合金牛区急需紧缺人才和高端人才目录标准条件，且在金牛区工作并购买新建商品住房的人才，分别按照单套建筑面积给予居家生活用品消费礼包。
在博士后人才补贴上，细则明确：对在蓉博士后科研流动站、工作站、创新实践基地研修的博士后人才，出站后且在金牛区工作的，给予每人10万元奖励。
就业是最大的民生，在扶持大学生创业上，《细则》也作出了相关规定。
此次“人才创新创业就业9条”配套细则涉及的《金牛区大学生创业补贴申领实施细则》提到，对在校或毕业5年内、在金牛区开办创业实体的大学生，经审核后给予1.5万元的一次性创业补贴。
另一方面，《成都市金牛区青年（大学生）创业园及分园（分中心）工位租赁补贴实施细则》则建立健全“金牛区青年（大学生）创业园+创业分园（分中心）”的政策同享、服务同步的“一园多分中心”双创服务模式，对入驻金牛区青年（大学生）创业园及分园（分中心）的大学生，从入驻次月起，给予300元/月/工位的租赁补贴，补贴期限不超过1年。
